Thực hiện sự chỉ đạo của UBND Quận Long Biên, phòng Giáo dục và đào tạo quận Long Biên, thực hiện kế hoạch nhiệm vụ năm học 2015 – 2016, 2016- 2017, căn cứ vào quyết định số 286 – QĐ/TW ngày 08/02/2010 của Bộ chính trị về việc ban hành quy chế đánh giá cán bộ, công chức, Ban thi đua trường mầm non Đô thị Việt Hưng tiến hành họp để bình xét, đánh giá cán bộ viên chức, LĐHĐ năm 2016.
Đánh giá xếp loại CBVC được thực hiện theo đúng trình tự: Cá nhân tự xếp loại đánh giá, tổ họp để xếp loại và ban thi đua đánh giá. Căn cứ xếp loại dựa vào thi đua hàng tháng, chất lượng, hiệu quả công việc và số ngày công thực làm trong năm. Hội đồng thi đua khen thưởng đã đánh giá về ưu điểm, tồn tại và xếp loại từng đồng chí trong quá trình 1 năm 2016. Sau một thời gian làm việc nghiêm túc, Hội đồng thi đua khen thưởng đã thống nhất và 100% các đồng chí trong ban thi đua biểu quyết nhất trí tổng hợp xếp loại như sau: Xếp loại xuất sắc có 8 đ/c, xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ có 23, xếp loại hoàn thành nhiệm vụ: 26 đ/c; Không hoàn thành nhiệm vụ - 1 đ/c ( Lý do nghỉ quá thời gian quy định); không xếp loại: 2 đ./c ( Vì chưa hết thời gijan thử việc). Kết quả này cũng được thông qua cuộc họp hội đồng giáo dục vào chiều cùng ngày và nhận được sự đồng thuận của 100% cán bộ giáo viên nhân viên trong nhà trường.
100% CBGVNV nhất trí với kết quả đánh giá cuối năm.
Việc đánh giá xếp loại CBVC, HĐLĐ là việc làm thường xuyên hằng năm. Qua đó mỗi CBVC sẽ thấy rõ được những ưu điểm, tồn tại của mình và của đồng nghiệp. Đồng thời họ cũng biết được năng lực và hiệu quả, chất lượng công việc trong một năm ở mức độ nào để giúp họ có hướng phấn đấu tự hoàn thiện bản thân và hoàn thành tốt hơn nữa các nhiệm vụ được giao.